蛋白王@Yvonne

上周很悠閒，找了這部電影來看。這周變忙碌，感覺就相對悲哀。

看完，唯一的重點劃線是，喬治克隆尼大叔帥氣依舊。其它的演員我沒有認識一枚，是我太白目，還是卡司太遜？

世界上真得有像喬叔在戲中演的角色的人嗎？專門以集航空公司哩程數為樂，期待達到目標後，機長出來跟你握手打屁的時刻？這種心態，無法理解。沒有對錯，覺得好笑。

看完，也沒啥感動。只有想起2009年初放假回台，進公司馬上被叫進去領lay off package的傷景。在德國時就猛收到機車行(按指：MOTO公司)來電數通，情況似乎告急，我當然不回電，心想部門同事一向都很上道，不在度假中來電干擾，心中有幾分猜測，果然回來就靈驗。

可能，回台的路上就做了心理準備，反正這件事也風聲草動一段時間，該來還是會來，避也避不去。面對HR時我還挺冷靜，package沒有好到哪裡，一切都按勞基法的規定。出來後，大大長嘆一口氣，這樣的決定可能是好的，至少我不用煩惱要跟馬子相隔兩地的問題。

在台灣工作的這好幾年，運氣最好的面向是，碰到很多善心善緣，好心好能力的同事與廠商。我在每個人身上學習很多，關於工作，關於生活，關於人生的道理。契合的一直能走到今。

我想，唯一運氣比較不好的是，我老闆緣的磁場一直不夠強，不全然差，在中環至少也碰到了一位，還認了當乾爹，在機車行碰到的第一個主管，雖然她對我很兇，也被她當面罵到哭，但我知道她是為我好，只是表達方式有時讓然流淚。這兩位老闆，我相當感念，更覺得有機會還是非常想與他們一起共事團隊。

有時，深深覺得自己骨子就一直都是contractor命格。幾家公司做下來，待最久的愛普生跟機車行，進去是那個身份，離開時也沒跟老闆抱怨。我想我最在乎的不是正式員工還是簽約身份，薪水滿意度先擺第一，再來就是老闆的信任與授權，第三是工作環境愉不愉悅。

但是，現在的認知體會是，我要做自己的老闆。我要有時間管理的主導權，不需要周轉於八卦抱怨之間，更不需要擔心公司的股票有幾塊錢。

終於，在一段時間的醞釀後，我找到了一個機會。這個機會讓我可以work at home，在台灣在德國都可以賺錢。希望哪一天，也可以輪到我給馬子生活費。至於是啥工作，有興趣的朋友，再跟你分享嚕！